ТРАВЕНЬ
Взагалі не виплачено заробітну плату, стипендію у 6_ПТНЗ:
Закарпатська обл. – м. Мукачево (3 ПТНЗ) (є рішення суду від 16.06.2016 на користь навчальних закладів м. Мукачево щодо повної виплати усіх заборгованостей);
Львівська обл. – м. Дрогобич (2 ПТНЗ);
Черкаська обл. – м. Канів (1 ПТНЗ) (депутати відмовились фінансувати навчальний заклад);
Одеська обл. – інформація уточнюється.
Заробітна плата виплачена не в повному обсязі:
Ів.-Франківська обл.– м. Коломия (1 ПТНЗ) 70 %.
Стипендія виплачена не в повному обсязі:
м. Умань (2 ПТНЗ) Черкаської обл. – 60%;
м. Стрий (4 ПТНЗ) Львівської обл. – 30 %.
ЧЕРВЕНЬ
Взагалі не виплачено заробітну плату, стипендію у 25 ПТНЗ:
Дніпропетровська обл. – м. Дніпропетровськ (13 ПТНЗ);
Закарпатська обл. – м. Мукачево (3 ПТНЗ);
Ів.-Франківська обл. – м. Коломия (2 ПТНЗ);
Київська обл. – м. Переяслав-Хмельницький (1 ПТНЗ);
м. Ржищів (1 ПТНЗ);
Рівненська обл. – м. Острог (1 ПТНЗ);
Сумська обл. – м Охтирка (2 ПТНЗ);
Одеська обл. – м. Теплодар (1 ПТНЗ);
Черкаська обл. – м. Канів (1 ПТНЗ).
Взагалі не виплачена заробітна плата:
Рівненська обл. – м. Дубно (1 ПТНЗ).
Заробітна плата виплачена не в повному обсязі:
м. Ватутіне (1 ПТНЗ) Черкаської обл. – 11 %;
м. Чернігів (7 ПТНЗ) – 70 %.
Волинська область: м. Луцьк (5 ПТНЗ) – 42%, м. Ковель (2 ПТНЗ) – 76 %, м. Новолинськ (2 ПТНЗ) – 23%, 10 ПТНЗ, що фінансуються з обласного бюджету – 86%.
Стипендія виплачена не в повному обсязі:
м. Ватутіне (1 ПТНЗ) Черкаської обл. – 16 %.
Примітки
Івано-Франківська область: від газу та електроенергії за борги відключені майстерні Коломийського професійного ліцею сфери послуг.
Миколаївська область: можливі фінансові проблеми у майбутньому в м. Вознесенськ (2 ПТНЗ) через малий бюджет міста.
Одеська область: загроза припинення фінансування ПТНЗ міст обласного підпорядкування. У м. Теплодар, щоб "закрити" навчальний рік не вистачає 2,5 млн.грн. Кошториси затверджені на рівні 40 %, тому всі кошти розподіляються маленькими сумами.
Чернівецька область: кошти для ПТНЗ, що фінансуються з обласного бюджеті є лише включно по серпень.
У нас з Вами один вихід – вступити у колективний трудовий спір з Урядом і законодавчим шляхом дійти до Всеукраїнського страйку.
Чекаємо від Вас протоколи і підписні листи!